[Logo] T.C. Yükseköğretim Kurulu Bilgi Paylaşım Forumu
  [Search] Ara   [Recent Topics] Son Konular   [Hottest Topics] Yeni Konular   [Members]  Üye Listesi   [Groups] Ana Sayfaya Git 
[Register] Kayıt Ol / 
[Login] Giriş 
Akademik Personel Maaşları?
Forum Dizini » Özlük Hakları
Yazar Mesaj
Specialist


Katıldı: 01/02/2012 22:08:12
Mesajlar: 7
Çevrimdışı

Son zamanlarda çok tartışılan konulardan birisi, diğer kamu kurumlarda eşit işe eşit ücret kapsamında yapılan zamlar neden yıllardır Akademik Personel maaşlarına yapılmıyor?
Akademik Personel maaşlarına zam yapılmalı, yapılan zaman ek ders , 2. öğretim derslerine yapılmasın çünkü uzmanlar ne ek ders alıyor nede 2. öğretim dersi alıyor.
lucifer


Katıldı: 02/02/2012 11:51:40
Mesajlar: 8
Çevrimdışı

15 yil onceyle karsilastirildiginda akademik personelin maaslari reel olarak ciddi sekilde artmistir. ornegin, o zamanlar bir arastirma gorevlisi ayda 400 dolar aliyordu, su anda sanirim bu rakam 1000 dolarin uzerinde. gonul ister ki 2000 olsun tabii. zamanla hersey.
nightlord


Katıldı: 02/02/2012 15:03:35
Mesajlar: 6
Çevrimdışı

bende uzmanim ve üniversitenin yapi islerinde calisiyorum suan itibariyle benimle ayni görevi yapan ayni sorumluluklari alan bir mühendis meslektasimla aramda 650 TL maas farki var. Bu fark ne
yazikki calisma barisini olumsuz etkiliyor.
sinan1704


Katıldı: 02/02/2012 21:04:58
Mesajlar: 1
Çevrimdışı

Akademik insanlar mesleklerinin ilk zamanlarında paraya daha çok ihtiyaçları oluyor: araştırma sempozyum gibi etkinliklerde daha fazla bulunmaları gerekir. Dolayısıyla ücretleri ilk yıllarda daha fazla mesleklerinin son yıllarında normal veya az olabilir.
saltin


Katıldı: 09/02/2012 00:02:47
Mesajlar: 46
Çevrimdışı

Buna katılıyorum.Akademik personelin maaş derdi olmazsa üniversite öğrencisine faydalı olabilir düşüncesindeyim.Aksi takdirde ek ders gibi takviyelerle para kazanma,ev
geçindirme derdine girerek eğitim-öğretimde verimin düşmesine neden oluyor.
Bu sorun sorun şöyle de giderilebilir;eşi çalışanlar için zaten sorun yok,ancak eşi çalışmayanlara ve çocuğu olanlara asgari geçim indirimi sembolik değil ciddi ve gerçekçi
rakamlara çekilebilir.
jfm


Katıldı: 09/02/2012 11:37:48
Mesajlar: 7
Çevrimdışı

Araştırma Görevlilerinde mühendislik açısından konuşursak kamu kurumunda çalışan mühendis ile aramızda ortalama 800 TL fark bulunmaktadır.
Esas olan ek ders ücretlerine değil taban maaşlara zam yapılmasıdır.
numberone


Katıldı: 06/02/2012 13:11:48
Mesajlar: 18
Çevrimdışı

Sanırım 1800ytl alıyor.
akademus


Katıldı: 01/02/2012 17:08:07
Mesajlar: 13
Çevrimdışı

keşke kıyaslamanızda 15 yıl önceki milli geliri de dolar cinsinden verseydiniz ya da 15 yıl önce bir mühendisin maaşın ıda dolar cinsinden verseydiniz. Açık bir şekilde ortadadır ki bu ülkede bilim yapana para verilmez, para
olmadan da bilim nereye kadar yapılır tartışılır.
rasih


Katıldı: 14/02/2012 16:13:20
Mesajlar: 5
Çevrimdışı

Haysiyet ve şerefiyle hayatını devam ettirebileceği bir maaş, akademik personele verilmelidir. Sayın Yök Başkanının bu meseleye çözüm bulmasını bekliyoruz. Asgari 1000 tl bir iyileştirme maaşlara yansıtılmalıdır.
anda41


Katıldı: 15/02/2012 18:53:32
Mesajlar: 33
Çevrimdışı

Sayın Lucifer arkadaşım. Maaş artışı konusunda bence yanılıyorsunuz. Evet asistan maaşları dolar bazında artmıştır herhalde yıllarca aynı kalacak hali yok. Ancak diğer meslek gruplarıyla kıyasladığınız zaman durum fecaat. Yani diğer meslek mensuplarının maaşları daha fazla artmıştır. Örneğin 1995 te bir asistan maaşı ile hakimin maaşı heme hemen aynı idi. Hatta bizim bölümde bir arkadaş hakimlikten istifa edip asistan olmuştu. Bugün ise bir bir hakim bırakın asistanı profesörden hatta dekandan fazla almaktadır. Buna rağmen geçen hafta danıştay Başkanı hükümetten zam konusunda söz almıştır. Sözün kısası bu maaşlarla bilim yapılmaz. Son 10 yıldır ihmal edilen akademik camiaya mutlaka düzenleme yapılmalıdır.
semavi81


Katıldı: 21/02/2012 22:50:00
Mesajlar: 1
Çevrimdışı

Öncelikle merhaba gercekten akademik personel maaşlarında bir düzeltme gerekiyor. master ve/veya doktora yapmış bir hocanın ortalama net maas olarak 2300 tl aldıgını
dusunursek kamuda calısan herhangi bir muhendisten daha az maas aldıgını goruruz. Arkadaşlar lisans mezunu birçok memur bu maaşı rahatlıkla alabilmekte; polis, asker,
hemşire, veteriner,mimar,mühendis vb. hatta teknisyen ve teknisyen maaşı bile bu meblayı buluyor kamuda. Buna karşın lisans eğitiminin üstüne master ve doktora yapan
bir öğr. görevlisi, ars gör., yard. doç... 2300 cıvarındaki maası zar zor alabilmekte. Bu konunun bir an önce düzeltilmesi gerekmektedir.

Yoksa akademik personel gelirini artırmak için farklı yolları deneyebilmektedir.
rcp27


Katıldı: 22/02/2012 09:09:57
Mesajlar: 13
Çevrimdışı

Evet arkadaşlar ben bu ay 1960 tl aldım ayrıca mühendisim de... ancak denildiği gibi devlet memuru olsam mühendis olarak; bu maaşın 1,5 katını alacaktım. Bu zaviyeden olaya bakacak olursak;
maaşlar gerçekten düşük... yani yapılan bir haksızlık var ortada. Sitresi bukadar fazla olan bir meslek için ek ödemeler gerekli bence.
Belki tıpta yaptıkları gibi bölüm bölüm maaş düzenlemesi yapılabilir. mesela laboratuvar olan ve uygulamaya yönelik olanlara bir miktar zam yapılabilir. Biz normalde yeni açılan bir üni. ye atanmış
olmamıza rağmen phD için görevlendirildiğimiz üniversitede geliştirme ödeneği olmadığı için de bile maaşlarımız düşüyor. Bence geliştirme ödeneği her asistana verilmeli oranlar yarı yarıya bile
değişebilir, ancak arada uçurumlar olmamalı.
Majestic23


Katıldı: 09/02/2012 22:19:58
Mesajlar: 31
Çevrimdışı

Akademik personelin maasindaki düzenleme, akademisyenlige olan talebi ve bunun tabii sonucu olarak da kaliteyi artıracaktır.. Ancak su var ki bumevzuda akademik personel ÜVEY EVLAT MUAMELESİ GÖRÜYOR. Bir çok meslek grubu maaş konusunda çok mesafe kat ederken, akademik personelin durumu hala tatmin edici değil maalesef...
venüs


Katıldı: 25/02/2012 23:09:58
Mesajlar: 10
Çevrimdışı

üniversiteler sadece akademisyenlerdenmi müteşekildir.Unutmayınki bürokrasiside var.mesela tarım bakanlığında 1000-2000 teknisyen atamasından sorumlu eğitimi,sorumluluğu iş yükü ve riski, üniversite daire başkanlarından daha az olan daire başkanları 5000 tl maaş alırken bu rakam üniv. d. başkanlarında 3100 tl dir.biz üniversite bürokratları akademisyenlerimizin özlük haklarının düzeltilmesini kendilerine hakkaniyet ölçülerinde iyi maaşlar verilmesini bütün kalbimizle destekliyor, istiyoruz.Bir doçentin 3200 ,profun 43oo tl maaş alması haksızlıktır.yrd doç. ler bilr en az 3500 tl almalılar. fakaaaat... ne yazıkki hiç bir akademisyen dostumuzdan görmedim desinki olurmu böyle eşitsiz adaletsiz uygulama ikiside daire başkanı biri 5000 diğeri 3000 tl alıyor.maalesef böyle. ben uzun yıllar idarecilik yapmış kamu yönetimi okumuş yüksek lisans yapmış bürokrasi merdivenlerini hakkıyla tırmanmış bir daire başkanı olarak akademisyen dostlarımızdan destek sayın yök başkanımızdanda gayret istirham ediyorum.
yigit1903


Katıldı: 19/02/2012 20:43:21
Mesajlar: 1
Çevrimdışı

Sayın Altınsay hocam, YÖK başkanı olarak öğretim üyesi sorunlarını özellikle öğretim üyesi maaşları konusunda sanırım hükümete yakın olduğu ve kendisini bu göreve atayanları üzmemek adına bir beyanatda bulunduğunu görmedim.
En belirgin 20 farklı konu başlığı belirlemek için forumda yazılanları takip etmesine gerek yok hocamın zaten bu konuları ana başlıklar halinde çıkarabilir.

1. maaşların durumu içler acısı ama YÖK başkanından ses yok, mezun ettiğimiz öğrencilerimiz ile doçent maaşı arasında bu kadar yılın emeği 200 tl olmamalı
En son zamla lisans mezunu bir mühendis, müşavir kadrosunda 4500 tl alırken doçent maaşı 3100 tl veya BAKA (Batı Akdeniz Kalkınma Ajansı) çalışan bir uzman maaşı 5000-5500 tl, maaş konusun öncelik olmalı.

2. Anabilim dallarına öğrenci uygulaması için rektörlüğün ayırdığı para yıllık 750 TL, öğrenci başına 7.5 tl.


3. Doçentlik sınavı bir kıyım sınavı, yok sen iyi tokuştun yok dindarsın yok solcusun yok busun diye doçent adayları bilimsel kriterler baz alınmadan ahbap çavuş ilişkisi ile bırakılmakda ve bilim insanları akademik yaşama küstürülmekde.

4. Yurtdışında doktoramı tamamlamış bir öğretim üyesiyim, yurtdışındaki deneyimlerimle söyleyebilirm ki Türkiye girdiğim doktora sınavları, tezler, hakemlikler tam bir curcuna. Çoğu uyduruk ve hikaye doktora tezlere doktor ünvanı o kadar kolay veriliyorki


5. Çoğu öğretim üyesi ek ders alamıyor bulunduğu anabilim dalının ders saati 10 saatlik zorunlu ders yükünü tamamlamadığı için, her yer ders yükü çok olan bir eğitim fakültesi değil.


6. Periferdeki üniversitelere doktora programı için açılması gereken minumum öğretim üyesi sayı dayatması bilimsel gerçekliğe dayanmıyor. Şöyle ki örneğin programda Prof. bulunma şartı, ne yazık ki ülkemizde çoğu profesörün yurtdışı yayını bile yok, eski kriterlerle Prof. ünvanını aldığı için bu yüzden bu tür etkisiz elemanların doktora programında sadece sayıyı tamalamadan başka lüksü yok




5.
 
Forum Dizini » Özlük Hakları
Git: